经理助理是干什么的？

经理助理的岗位职责

职责一：
1、掌握经理的日程安排并跟进各事项的进程和汇报；
2、负责跟进公司重要客户的来访接待工作及商务随行；
3、确定并安排会议时间，负责会议材料的整理、存档工作；
4、及时处理部门数据登记工作；
5、负责经理外联工作的具体安排，涉及出差、联谊、商洽及合作伙伴等细节工作的接待、协调、安顿；
6、在经理领导下负责公司的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上起下的作用；
7、完成上级交给的其他事务性工作。
职责二：
1.协助经理处理公司内部各项业务；
2.收集整理客户的信息；
3.协助经理管理部门内部事务；

经理助理岗位要求

要求一：
1、有一定的文书写作能力，熟练电脑办公软件操作；
2、做事有原则，遇事有担当，处事有分寸，诚实上进，积极耐心；
3、注重个人形象，有很好的人际沟通能力和团结能力；
4、谦虚谨慎，有服务意识和学习精神，能吃苦耐劳；
5、有一定的英语读写能力，能和国外客户书面无障碍交流。
要求二：
1.大专学历以上，热情、喜欢与人交流；
2.形象气质较好，具有良好的职业素养和执行力；
3.工作进去，有良好的沟通、表达能力，责任心强，有耐心，具备团队合作精神；
4.做事谨慎、细心，工作有计划且擅长改进；

经理助理需要什么专业？

对于经理助理这个职位，每个公司的要求都是不一样的。有些公司是比较偏重于外语、财务、法务、市场、行政、管理的其中一项。

经理助理需要什么学历？

具体需要什么学历，还是得具体看公司是什么公司，要求是什么。一般的小公司都要要求是大专学历毕业的；而规模大一点的公司，则会要求是MBA以上的学历。