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企业培训招聘信息

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企业培训师/讲师|广东潮宏基实业股份有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-15 / ¥3500-7000

◆工作职责1、分公司培训组织体系搭建及实施;2、专店员工培训工作的组织落实;3、培训知识库的开发与维护;4、内训师队伍的搭建与培育;5、专店巡查与标准化服务纠正与监督指导。6、专员也可考虑优秀应届毕业..

企业培训师/讲师|中投昆泰(北京)资产管理有限公司山东分公司

1年工作经验以上 /2017-09-15 / ¥2001-4000

岗位职责1、负责培训课程的教学实施,参与培训课程的设计;2、协助培训体系建立、维护,对相关人员等进行相关课程培训;3、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;4、撰写培训报告,反馈、评估培训效果。&n

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

浙江原乡实业有限公司|华盛达控股集团

3年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥4200-8000

1、25-35岁,熟悉工程管理、规划设计、合同管理等相关知识;2、具备较强的管理能力、沟通、协调能力,善于处理项目前期中遇到的各种问题;  3、细心严谨,能吃苦耐劳,具有团队精神及沟通协调能力

企业文化专员|深圳市奥美迪贸易发展有限公司

工作经验不限 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、组织、策划企业各项文化活动,宣传报道企业文化活动;2、维护公司企业文化网络宣传活动,对接外部单位的文化活动宣传与实施;3、负责公司企业文化刊物的编辑、出版,负责企业文化宣传设计;4、企业

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

企业培训师/讲师|北京大津硅藻新材料股份有限公司

工作经验不限 /2017-09-21 / ¥6001-8000

主要职责:1、负责公司部门经理级以下人员的招聘工作;完善招聘相关制度、流程。2、拓展各种招聘渠道,并对招聘渠道的有效性进行分析和管理。3、根据公司业务需要和人力资源规划制定公司年度招聘计划和预算。4、

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

企业培训师/讲师|北京信美嘉盛商业股份有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥8001-10000

职位描述1、拟定培训计划,组织培训活动。2、负责业务员的培训辅导工作;3、企业内训、销售人员培训、公司活动组织、入职培训
员工关系/企业文化/工会|蓝海创投(北京)投资控股有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥6001-8000

岗位职责:1.招聘工作的具体实施,包括信息发布、面试安排等,并进行招聘效果的工作分析;2.拓展并维护各种招聘渠道;3.发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试;4.跟踪评估各类人才的

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

员工关系/企业文化/工会|安徽龙势网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥5000-8000

岗位职责:1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;2、负责员工入离转调等各类手续的办理,更新维护花名册,管理人员档案,制作人力月报;管理维护hr系统、人员数据专项分析;3

员工关系/企业文化/工会|帮友金服(北京)投资管理有限公司

3年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥6001-8000

岗位职责:1、负责公司人员档案管理、薪资福利、培训、企业文化建设、员工关系等日常维护和管理;2、社保公积金办理、薪资核算及每月薪资分析报告;3、日常培训讲授和组织;4、企业文化建设及员工活动策划、组织

员工关系/企业文化/工会|北京瀚亚世纪资产管理有限公司

5年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥9000-12000

岗位职责:1.管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的员工关系。2.负责集团整体入离职、员工档案与合同的管理;人力资源数据统计分析(人力资源月报、离职分析报告)。3.负责集团劳动合同的

员工关系/企业文化/工会|华汽投资控股集团有限公司

3年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥6001-8000

岗位职责:1. 负责入离调转相关事项;2. 关注相关法律法规变化、调整,根据企业情况规避用工风险;3. 社保公积金相关操作;4. 配合企业文化建设,定期组织员工活动。任职要求:1. 三年以上相关岗位工

企业培训师/讲师|北京市朝阳区京师实验幼儿园

3年工作经验以上 /2017-09-21 / ¥8001-10000

岗位职责:1.组织开展集团内部各项培训活动。2.与各部门沟通,调査培训需求,设计、开发内训课程。3.熟悉幼教行业,并有计划的实施培训。4.制订年度、月度培训计划,灵活采用多种教学方式进行授课。任职要求

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