的简历更新时间：2016.05.13
- 基本情况： 男 |大专 |10年以上工作经验 |45岁 |现居新津县 |泸州人 |168CM |已婚
- 求职岗位：行目协调，人资经理，办公室主任，行政后勤
- 上班地点：想在 成都新津县 金华 工作
- 期望薪资：4000以上
- 到岗时间：随时
技能专长
沟通能力强
自我评价
从事人事行政工作十多年，能熟练处理人力资源六大模块及行政办公事务，有过生产企业大多数岗位的管理经验，也过高度公路施工项目部人事行政后勤和对外协调谈判岗位的实际工作经验；还从事过仓储管理；工作有责任心，上进肯学，熟悉相关法律法规，善于沟通，工作能独挡一面。
教育或培训经历
- 时间范围
- 1996年9月到2000年6月
- 就读学校
- 泸州财经校
- 专业
- 会统专业和法律专业双文凭
- 学历
- 大专
工作经验
- 公司名称
- 四川中德塑钢型材有限公司
- 在职时间
- 2014年2月到2016年3月
- 工作职位
- 人资经理
- 所属行业
- 建材行业
- 公司性质
- 民营企业
- 公司规模
- 所属部门
- 工作描述
- 企业规模1000人以上。为公司建立建全公司招聘制度，培训制度，建立科学的薪酬体系，绩效考核体系，处理员工关系，保障公司具有充足的人力资源配置。熟悉劳动法，劳动合同法等相关法律法规，能为公司回避相关的风险。
- 公司名称
- 中国中铁股份有限公司川渝分公司
- 在职时间
- 2011年2月到2013年12月
- 工作职位
- 项目协调主任
- 所属行业
- 工程
- 公司性质
- 国有企业
- 公司规模
- 所属部门
- 工作描述
- 负责宜巴高速三个标段项目部征用临时用地、主线扩征土地，红线外拆迁房屋，兑付补偿全程跟进，努力做好土地扩征、房屋杆线拆迁、炮损房屋补偿协调等工作，维护与当地政府，电力，国土，海事，林业以及甲方监理，业主等相关部门的良好关系，提前摸排，防患于未然，提前防止，化解了很多阻工事件的发生，为公司的顺利施工建设做相当保障。建立建全公司的各项管理制度，保障公司各职能部门的办公，吃，住等后勤保障工作。
- 公司名称
- 东莞荣杰五金制品有限公司
- 在职时间
- 2004年6月到2010年12月
- 工作职位
- 行政人事经理
- 所属行业
- 生产加工制造业
- 公司性质
- 民营企业
- 公司规模
- 所属部门
- 工作描述
- 人力资源和行政后勤部工作的全面统筹和管理工作，熟悉企业供，产，销各环节的重要节点及运作管控，工作有责任心，能独挡一面。（公司规模3000多人，属下70多人）
- 公司名称
- 东莞贤能家俱厂
- 在职时间
- 2000年7月到2004年5月
- 工作职位
- 统计，仓库主管，采购，人事行政总务
- 所属行业
- 生产加工制造业
- 公司性质
- 民营企业
- 公司规模
- 所属部门
- 工作描述
- 鉴于高度的责任心，上进心，在该台资企业先后被调任统计，仓库主管，采购，人事行政总务四个工作岗位，工作出色，得到董事长的高度认可。在该公司工作的五年中积累了大量的工作管理经验。（台资企业，700多人）
公网安备 号