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 求职意向 |
| 求职意向： 销售代表/助理 车工/磨床/铣工/冲床/锣床/车床 储备干部 |
求职地点： 株洲 长沙 广东 |
| 求职时间：2008-11-15 |
可到职时间：随时 |
| 工作经验：一年以内 |
工资要求：面议 |
| 工作性质：全职兼职均可 |
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| 基本资料 |
| 姓 名： |
性 别：男 |
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| 出生日期：1986年9月9日 |
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| 身 高：174 cm |
婚姻状况： 未婚 |
| 身份证号码： |
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| 户口所在地： |
现在所在地： |
| 个人特长： |
| 语言能力 |
| 普通话：良好 |
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| 教育或培训经历 |
| 毕业院校：湖南机电职业技术学院 |
最高学历： |
| 所学专业：数控/cad/机械制造 |
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2005.9--2008.7
湖南机电职业技术学院
数控/cad/机械制造
大专
1950.1--1950.1
湖南机电职业技术学院
数控cad机械制造
大专
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| 工作经历 |
2007.10--2008.7 株洲齿轮有限责任公司(国有企业)
工作职位：车工/热处理 离职原因：
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| 自我评价 |
"我究竟是什么样的人呢"，人们在成长过程中都会不约而同的这样问自己，但这个问题却并不容易回答。 因为在每个人的观念中都有一个现实自我和一个理想的自我。了解现实自我并接受和悦纳它，就会认可自己、心理健康，但如果不了解现实自我，不能正确评价自己，就会出现现实自我与理想自我的差距，表现出对自己的不满和排斥，产生心理障碍。那么，怎样才能正确评价自己呢？ 以人为镜 他人就像一面镜子，您可以通过与同伴的比较，找出自己的位置，来了解自己，这种比较虽常常带有主观色彩，但却是评价自己的常用方法。不过在比较时，要寻找环境、心理条件相近的人来比较，这样才较符合自己的实际水平。 兼听则明 他人的评价比自己的主观评价具有更大的客观性,如果自我评价与周围人的评价相差过大,则表明自我评价上有偏差,需要调整。但对待别人的评价，也要有认知上的完整性，不应以自己的心理需要，而只注意某一方面的评价，而应全面听取，综合分析，恰如其分的对自己做出评价和调整。 身体力行 如果不能肯定自己是否具有某方面的才能，不妨寻找机会表现一番，从中得到验证。通过自己成功或失败的经验教训来发现自己的特点，在自我反思和自我检查中重新认识自我，认识自己的长处和短处，把握自己的生活方向。 当您能够正确的评价自己时，不要为自己身上的缺点而苦恼。只有先接纳了自己的不足，才有可能改正它，只有先悦纳自我，您才能更加完善和发展。
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