福建省招宝生态农庄有限公司

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福建省招宝生态农庄有限公司简介

福建省招宝生态农庄
招宝生态农庄创办于1990年春天,经过23年,目前已发展成为集特种养殖与名优种植、产品深加工、餐饮野味、乡村生态旅游、休闲度假为一体的集团型现代生态农业企业,公司年产山鸡、孔雀、野猪、野兔、竹鼠等特种野生动物百万只,拥有10个分场、一个分公司、三家合作企业和全国100多家加盟农庄。
经过20多年的发展,招宝公司以历史悠久、技术成熟、企业精细分工、管理科学、服务完善而享誉全国,成为国内特种养殖业的一面旗帜。
2009年-2011年,招宝公司的“招宝山鸡”、“招宝野猪”、“招宝贵妃鸡”连续被福建省人民政府授予“福建省名牌产品”。2010年12月,招宝生态农庄被国家标准化委员会批准为***“山鸡生态养殖标准化示范区”。2012年,招宝农庄已成为生态农庄行业里的中国驰名品牌企业。
20多年实践中,招宝人摸索总结出一系列专有养殖技术,如动物种源优选优育技术、动物杂交和提纯技术、动物中医药保健技术、生物除臭技术、沼气利用技术、生物安全技术、动物标本制作技术、环境生态优化技术、产品深加工等几十种技术。公司独创的大小两套生态循环模式使农庄养殖场无污染、无蚊蝇,废物循环利用,保障了养殖、种植产品的质量和数量,实现了符合低碳环保、循环经济的低成本高效益经营,并由种养业向餐饮业、旅游业、休闲业发展,实现了行业之间的多元化发展,化解了投资风险。
招宝农庄的低碳环保、循环经济高效模式,对我国的社会主义新农村建设,具有典范性意义,因此得到了有关专家和各级领导的高度评价。迄今已有500多位地市级以上领导到过农庄参观视察、指导,并对农庄的经营与发展给予充分的肯定。
公司现设有企划部、生产部、市场营销部、技术培训部、质量检验部、人力资源部、工程规划部、分场管理部、苗木种植部、餐饮客房部、行政后勤部等10多个部门,还设立了党、团、工会等组织。
目前公司拥有员工250多人(包括10个分场),其中高级技术职称(专家、教授)5人,中级技术职称12人,大中专毕业生占92%,形成了老、中、青三级技术人才结构。公司还聘请了福建农林大学、江西农业大学、闽西大学等院校的教授作为公司的常年技术顾问,参与公司科研课题的攻关和人才培养。这支强大的技术队伍是保障公司和客户投资效益的重要力量,也是招宝公司的核心竞争力所在。
全国每年都有多批地方政府组团到招宝农庄学习、考察;农庄技术部门年培训全国各地客户2000批以上,每年都带出数百家种养大户。
在20多年的发展中,招宝公司也曾历经挫折,但又从中汲取了大量宝贵的经验教训,同时吸取各地客户的建议,总结和完善了各项管理规章制度,构建了企业高效运行系统,从严治企,使人才的素质、中层管理水平、执行力、服务理念等各方面在行业中都具有明显优势。
cctv-1、cctv-2、cctv-7、cctv-10、中国旅游卫视、福建电视台、广东卫视、江西卫视、湖北卫视、河北卫视、辽宁卫视、山东卫视、新华网、腾讯网、新浪网、搜狐网、农业媒体联盟网、中国企业新闻网、魅力城乡网、农博网、农村百事通、科学种养、商界等全国几百家媒体对招宝农庄的事迹进行过上千次报道。
在中国特种养殖和生态农庄行业,不仅“招宝”品牌成为了公认的***,而且招宝公司也成为了起龙头作用的领军型企业。(www.zhaobao.cn)

福建省招宝生态农庄有限公司的排名

企业好评度:
55% 55%
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福建省招宝生态农庄有限公司的工资

总结历年的工资水平

共有34条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息

近年工资趋势:

TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。

福建省招宝生态农庄有限公司的需求

总结历年的职位需求

共有26条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;

  • 职位需求数:
    6 6 统计近一年职位数据所得
  • -70% 2018年
    职位需求增长速度:
    -70% -70% 2018年相较于2017年
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