武汉凯晨国际贸易有限公司简介
凯骏服装集团自成立以来,凭借不断壮大的高素质团队、强大的技术开发能力、快速的市场响应能力和精细的加工生产能力,持续为客户提供不断超越的增值服务,为顾客提供时尚个性的产品体验,产品领域不断拓展,经营规模不断壮大,企业实力不断提升,在业内享有广泛的知名度。
凯骏服装集团,产品以梭织休闲类服饰为主,业务范围遍及欧美市场,主要客户为欧美高端知名服装品牌。为拓展新的经济增长点,公司依托现代网络技术和电子商务平台,大力向国内服装市场进军,逐渐强化自有品牌,扩大市场份额。
凯骏服装集团拥有近千名员工和占地40余亩的现代化服装工业园——凯骏工业园。园内建设有现代化的办公楼、先进工艺流程的标准化厂房、公寓式的员工宿舍楼、独具特色的员工食堂以及各种后勤服务、活动娱乐等配套设施,总建筑面积为23708.8㎡。
凯骏服装集团,立志高远,追求卓越,在广大员工的共同努力下,致力于将公司塑造成享受盛誉的行业领袖,朝着全球消费者信赖的快时尚服饰引领者的远大目标迈进。
公司官网:www.kingsrich.com
优于同行业薪酬待遇;
一经录用,享受如下相关福利:
缴纳五险一金;
公司实行八小时工作制,大小休,享受国家法定节假日;
市区往返班车接送:硚口路、王家湾;
享受带薪年假,年终奖金,年度旅游等;
员工提供免费小区的安全住宿环境(家电齐全)。
武汉凯晨国际贸易有限公司的排名
- 武汉人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
- 武汉服饰/纺织/鞋箱/包革人气企业招聘排名 未上榜
武汉凯晨国际贸易有限公司的工资
共有795条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
武汉凯晨国际贸易有限公司的招聘
查看全部 >共有404条招聘职位数据,最新时间为:2024.01.21
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8-15K
- 3年以上
- 高中
- 2024.01.21
-
6-8K
- 2年以上
- 初中
- 2024.01.21
-
6-12K
- 3年以上
- 初中
- 2023.12.30
-
- 10年以上
- 大专
- 2023.12.26
-
4-4K
- 应届毕业生
- 本科
- 2023.12.26
武汉凯晨国际贸易有限公司的需求
共有404条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
-
职位需求数:194 194 统计近一年职位数据所得
-
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+131% 2021年
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+155% 2020年
-
+267% 2019年
-
-80% 2018年
职位需求增长速度:+131% +131% 2021年相较于2020年 -
武汉凯晨国际贸易有限公司的面试
查看全部 >共有7条武汉凯晨国际贸易有限公司面试数据
-
2021-12-07
(武汉)外贸助理兼行政专员面试经验
面试过程:英语机考超水,四六级难度,和性格测试一样,基本不刷人,但一定要大声清晰(周围的环境会有些嘈杂)。题型如下:题目A:读句子,对着电脑上的句子读一遍就好。题目B:听力选择。题目C:即兴作文。给一个话题,自
面试职位: 外贸助理兼行政专员
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2021-12-07
(武汉)外贸助理兼行政专员面试经验
面试过程:英语机考超水,四六级难度,和性格测试一样,基本不刷人,但一定要大声清晰(周围的环境会有些嘈杂)。题型如下:题目A:读句子,对着电脑上的句子读一遍就好。题目B:听力选择。题目C:即兴作文。给一个话题,自
面试职位: 外贸助理兼行政专员
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2021-12-07
(武汉)外贸助理兼行政专员面试经验-武汉外贸助理兼行政专员面试经验
面试过程:英语机考超水,四六级难度,和性格测试一样,基本不刷人,但一定要大声清晰(周围的环境会有些嘈杂)。题型如下:题目A:读句子,对着电脑上的句子读一遍就好。题目B:听力选择。题目C:即兴作文。给一个话题,自
面试职位: 外贸助理兼行政专员
- 面试难度一般
- 感觉一般
- 有机会通过,但还未收到通知
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2021-12-01
(武汉)管培生面试经验
面试过程:说是招外贸业务员,基本上都是从管培做起。上午笔试,基本信息,翻译,性格测试。下午先开始是外教英文面试,接着无领导小组讨论,淘汰一部分人,接下来进行三对一压力面。过一周后被通知去终面。面试官问的面试题:
面试职位: 管培生
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