中山市通大房地产有限公司简介
现阶段,集团总部战略核心向深圳、广州等一线城市区域转移并项目落地,集团区域布局以珠三角为根据地,辐射周边及全国一二线经济发达城市,积极储备优质土地资源。未来,公司将深耕华南市场,立志打造为中国百强地产开发商。
集团自2005年推出“通大?旭日”系列住宅品牌,始终秉承“持续稳健、创享共赢”的运营理念,在董事长孙通文的带领下,团队成员脚踏实地、务实进取、敏锐思变,在追求企业持续发展的同时,更注重自身的健康成长,有效把控运营投资风险、合理控制资产负债比例,保障公司持续稳健发展。
此外,公司一直“致力为员工、客户、股东和社会不断创造新价值”,整合社会资源、搭建合作平台、建立共享机制,携手共同价值理念的团队,组成战略合作伙伴关系。公司凭借优质的产品和服务,赢得投资者、合作方以及业主们的广泛认同,并荣获中国博鳌房地产论坛“2014最具投资价值地产企业”等奖项。
通大集团的发展不仅关注外部运营,更注重内部管理。扁平化的组织架构、规范的企业制度、稳健的资金管理、完善的人才体制、长效的激励机制,合力打造集团科学管理体系。企业现行的“两会先行”机制——风控委员会和投资委员会,更助力集团持续稳健发展。
心存感恩,回馈社会。通大集团多年来,一直肩负着企业社会责任,始终践行企业公民建设,公司成立“通大慈爱基金”、“员工互助基金”,举办慈善活动,参与义工服务,热心为社会各类公益事业捐赠,为建设和谐社会做出贡献,也让社会共享企业成长硕果。
未来,通大集团将进一步提高自身优势及核心竞争力,逐渐扩大区域战略布局和业务领域,择机进入主题地产及新型城镇化等项目的开发,以更优质的产品服务客户,并打造现代卓越企业,创造崭新辉煌时代。
中山市通大房地产有限公司的排名
- 中山人气企业招聘排名 未上榜
- 全国人气企业招聘排名 未上榜
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中山市通大房地产有限公司的工资
共有172条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息
TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。
中山市通大房地产有限公司的需求
共有124条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;
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职位需求数:55 55 统计近一年职位数据所得
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+150% 2020年
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+10% 2019年
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-26% 2018年
职位需求增长速度:+150% +150% 2020年相较于2019年 -
中山市通大房地产有限公司的面试
查看全部 >共有2条中山市通大房地产有限公司面试数据
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