太平洋人寿保险安徽分公司

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太平洋人寿保险安徽分公司简介

中国太平洋人寿保险股份有限公司成立于2001年11月,是中国太平洋保险(集团)股份有限公司旗下专业寿险子公司。2010年9月公司注册资本增资为76亿元。中国太平洋保险成立于1991年5月13日,总部设在上海,2007年12月25日在上海证交所成功上市,2009年12月23日在香港联交所成功上市。
中国太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命,以“诚信天下,稳健一生,追求卓越”为企业核心价值观,以“推动和实现可持续的价值增长”为经营理念,不断为客户、股东、员工、社会和利益相关者创造价值,为社会和谐做出贡献。作为一家负责任的保险公司,中国太平洋保险在积极追求可持续价值增长的同时,自觉履行作为一个企业公民的社会责任。致力于各类公益活动,履行企业公民的职责。公司自成立以来,积极开展关爱孤残、捐资助学、扶贫赈灾等公益活动:已建立60余所希望小学,总投资超过3,000万元;在特大洪涝灾害、非典、南方雪灾、5.12抗震救灾、云南地区干旱、青海玉树地震、舟曲泥石流期间踊跃捐款捐物,总额超过1亿元。近年来,中国太平洋保险多次荣登《福布斯》全球上市企业2000强(2014年列第227位)、英国《金融时报》2012年全球500强和中国企业500强,并于2014年连续第四次入选《财富》世界500强企业,位列第384位。此外,太平洋寿险凭借突出的业绩表现、良好的市场声誉及品牌知名度,获得国内寿险公司中唯一一项“年度杰出保险企业”奖,还连续第七次获得“年度最受信赖寿险公司”奖项。
太平洋寿险以客户需求为导向,致力于提供全生命周期的专业关注与整体解决方案。公司通过持续的产品创新和服务创新,满足客户多方面的需求,目前在售险种200余个,覆盖人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等多个领域。公司在产品策略方面,优先发展保障型、长期储蓄型产品,并通过数据分析与客户洞见开发客制化产品;构建了具有市场优势的产品体系,推出“人生四季、有保障、真幸福”的品牌主张。在客户策略方面,致力于完善客户服务体系,创造以“坐享服务、智能导航、便捷透明”为核心要素的全新客户体验;认真履行保险责任,切实保障保险消费者的合法权益,强化诚信建设,实施承保、理赔透明化举措,不断完善95500全国客户服务电话体验和高端客户增值服务;在营运体系建设方面,公司积极探索和实践基于新技术应用的模式创新和流程再造,将智能移动终端、3g无线网络、第三方实时支付、保险智能引擎、微信平台等有效结合,在行业内打造并推出了“神行太保”智能移动保险生态系统,推动销售和服务模式转型升级。
太平洋寿险安徽分公司自2001年产、寿险分营以来,始终坚持“诚信立业,合规经营”的诚信准则,紧抓合规和基础管理不放松,通过持续学习和不断创新,推动转型升级,加快发展步伐。2014年,公司实现保费收入28.66亿元,其中个险新保4.66亿元,位列全省第三。截至目前,公司建立了覆盖全省的销售服务网络,在全省16个地市和73个县区均设有分支机构,拥有近千名员工和万余名营销员。2013-2014年,公司连续两年取得监管零处罚的优异成绩。自新一届经营班子成立以来,公司深入开展效能建设和“以客户需求为导向”的战略转型,不断丰富企业文化,大力推进品牌建设,推动和实现公司价值的可持续增长。公司连续两年获得由安徽省人民政府颁发的“优质服务奖”荣誉称号;2014年获得由安徽省人民政府颁发的“2013年支持地方发展经营业绩考核二等奖”;自2010年开始,连续四年获得由省主流媒体评选出的“最具价值企业”称号和“***寿险服务机构”称号。作为一家负责任的保险公司,公司从客户角度出发,着力提升客户体验,致力于为社会治理提供更具针对性的产品和服务,为客户建立更完备的风险保障体系。2014年,太平洋寿险安徽分公司累计赔付金额9668万元。

太平洋人寿保险安徽分公司的排名

太平洋人寿保险安徽分公司的工资

总结历年的工资水平

共有102条工资数据,来自用户发布及网络收集的信息

近年工资趋势:

TIPS:图表数据是根据统计当前企业全网发布职位信息数据所得,平均工资数据受用户更新、分享等多种因素有所差异,数据仅供参考。

太平洋人寿保险安徽分公司的需求

总结历年的职位需求

共有52条需求数据,来源于该企业全网职位发布数据,该统计数据仅供参考;

  • 职位需求数:
    2 2 统计近一年职位数据所得
  • 招聘地区分布: 招聘学历分布:
    • 本科
      其他
      其中本科学历占比最大,100.00%
  • -89% 2020年
    +36% 2019年
    -18% 2018年
    职位需求增长速度:
    -89% -89% 2020年相较于2019年
温馨提示:

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