岗位职责：
1.落实、分解地市公司银保渠道业务计划；

2.落实银保渠道业务推动方案；

3.实施已有银行渠道的关系维护，落实银保电子渠道的实施与维护；

4.负责辖区内银保渠道的业务开拓；

5.负责地市公司银保渠道产品推广和运营对接等销售支持工作；

6.完成上级领导交办的其他工作。

福利待遇：
1.薪酬奖金：月度工资+季度绩效+年度奖金+各类津贴补贴
足额缴纳’五险二金’+各类补充保险+节日福利
2.假期种类：婚丧嫁娶+带薪年休、产假、产检假、陪产假、哺乳假、育儿假一应俱全
3.文娱活动：工会活动、团建活动、各类有奖比赛、年会等。
4.职业发展：管理职类+专家职类+职能职类。根据员工能力及未来发展规划，提供横向交流轮岗、纵向挂职锻炼、前中后台岗位转换等方式，便于员工在合适的岗位发挥专长，不断成长。
5.职业培训：
（1）启航工程针对新员工，通过制式培训+导师带教的方式，帮助新员工尽快融入公司、胜任岗位；

（2）续航工程针对专业条线员工，聚焦本专业职能条线核心工作模块，以专业能力提升为目标；

（3）领航工程针对中高级领导干部，着力提升中高级领导干部政治能力、战略执行能力、管理能力、专业能力和创新变革能力。

联系人：徐小姐