2022.05.12 发布
人力资源经理
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  • 河源
  • 本科
  • 5-10年
  • 2人
  • 性别不限
  • 绩效奖金
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职位描述:

【主要职责】

1.根据公司战略,制定公司人力资源规划、公司组织架构及人员配置方案;

2.设计和完善人力资源管理制度,包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设;

3.建立人力资源的用人成本管控体系,制定人事费用预算并进行成本控制和分析;

4.校企合作资源的开拓和维护;

5.协调和指导各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系管理等工作,持续推进公司各级后备人才队伍建设,不断完善培养机制、制度、标准及流程;

6.执行上级领导交付的其他任务。


【岗位要求】

1.大学本科及以上学历;

2.人力资源相关专业优先;

3.人力资源相关工作经验5年以上,有丰富薪酬福利和绩效管理经验,熟练掌握人力资源薪酬福利、绩效管理的知识技能,有大型企业工作经验优先;

4.有良好组织协调能力、沟通表达能力;

5.能接受广东省内出差,工作地点包括且不限于广州市、河源市等地;

6.薪资待遇可面议。

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职位来源:
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最近更新: 2022.05.12
来源网站:
公司简介:
广东省食品进出口集团有限公司

广东省食品进出口集团有限公司成立于1954年的大型国有企业,目前已发展成为集科工贸一体,内外销网络并存的新型专业化大型综合国有企业集团。形成了调味品加工产业链、畜牧鲜活冷冻产业链、不锈钢餐厨具产业链、

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河源人力资源经理

¥ 14450 /月

来自最近一年8份样本数据

最低工资: 7000 /月

最高工资: 25000 /月

137.9%

河源地区

平均工资比

112%

全国地区

平均工资比

数据源于找工易用户,更新于2024-5-02

公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息,仅供参考。

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