职责：
①制定和实施公司的总体战略
②根据董事会下达的年度经营目标组织、制定、修改、实施公司年度经营计划
③监督、控制经营计划的实施过程，并对结果全面负责
④负责与董事会保持良好沟通，定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜
⑤领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道
⑥负责公司员工队伍建设，选拔中高层管理人员
⑦代表公司参加重大业务、外事或其它重要活动
⑧领导营造企业文化氛围，塑造和强化公司价值观

任职要求：
①大学本科以上
②企业管理、工商管理专业优先考虑
③10年以上企业管理经验，5年以上企业高层管理工作经验
④接受过领导力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法和财务管理等方面的培训；接受过MBA职业培训优先
⑤具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力

薪酬：年薪制50万-100万
说明：该岗位为本公司储备岗位，有意向也可直接请求微信添加获取详情。

上班地址：-广东-佛山-佛山站(进站口)