岗位职责：1.根据公司管理运行要求，参与建立及优化公司流程管理体系（流程梳理、流程诊断、流程再造、流程执行监督等）；
2.负责流程与标准化管理，从流程角度协调跨部门的协同运作，推动流程建立及持续改进，提升跨部门协同工作效率；
3.深入各个部门团队，与部门一起诊断流程现状，制定完善的流程框架和管理流程；
4.建立流程监控、报告机制，定期开展流程审计工作，监控流程体系运行；
5.学习和引进内外部专业流程知识，促使公司流程建设工作真正落地；
6.负责公司全员流程意识提升，通过培训、宣导、监督等工作的开展，提升全员流程意识。任职要求：1.30~45岁，本科及以上学历；
2.八年及以上制造型企业/贸易型企业流程设计、优化、实施管理经验；
3.熟悉制造型企业研发、供应链管理与其他核心模块的业务与流程；
4.有丰富的流程设计、优化、监督、审计经验；
5.工作主动积极、有大局意识和责任心；
6.沟通表达、协调力、跨部门业务推进能力强。薪资待遇：10~20K其他福利：包食宿、法定节假日、健全的培训机制与晋升机制、年终奖金等