【岗位职责】
1、根据公司年度人员招聘计划，实施招聘面试工作；
2、负责员工入离职、转正、五险一金、员工沟通等工作办理；
3、负责公司内部员工档案、人员信息的建立与维护；
4、负责办公环境维护等行政综合事务工作；
5、负责档案管理、固定资产及日常办公用品管理；
6、服从领导安排，积极配合其他岗位共同完成公司日常工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历，一年及以上人资相关工作经验；
2、做事要认真和细致，善于归纳总结，会基本的办公软件 ；
3、有一定的语言表达能力，及时和领导反馈工作问题；
4、善于和领导沟通，具有良好的互动能力；
5、性格活泼开朗，做事严谨；
6、要有一定地招聘销售的能力并且能够灵活地调节员工之间的关系。
【工作时间】
9:00-12:00，13:00-18:00，中午休息一小时，大小周
【企业福利】
五险一金、落户厦门、法定假期、带薪年假、生日礼金、婚育礼金、过节费、员工活动、中秋博饼、尾牙晚会、国外旅游，学历提升。

联系人：林经理(人事)

上班地址：-福建-厦门-厦门市集美区石鼓路120号301室之一(361021)(合则约见、非请勿访)