人事行政工作：

1.人员考勤、后勤采购、后勤统计及一些办公室基础管理杂事。
2.招聘信息处理，人事入职、离职、人事合同管理，员工招聘信息分类管理、数据统计。
3.根据领导的要求编写各项行政文件并进行传达；
对会议内容进行记录和保存。
4.社保和保险处理、公司资质营业执照等续费、申请、审核、及管理，定期处理公司相关对接政府社区的事务。
5.薪酬核对及核算，熟悉人力资源及行政管理各项实务的操作流程，熟悉国家相关法律法规。

6、负责 办公用品、工作服、工作牌物品等的采购、制作、发放及管理；

7、负责一般性文件的起草、发放、分类、整理和归档工作；

8、负责公司办公场所的整体绿化、布置和清洁及办公设施维护；

9、负责会议通知、记录、并做好会议决议的跟踪及整理存档；

10、协助部门组织安排公司各类活动，完成上级主管安排的其他临时性工作。

11、协助财务部统计工作和商务部合同梳理。
要求：
1. 性格活泼开朗；
善于表达沟通；
思维敏捷，有团队合作精神。
2. 有一定的写作能力和协调能力。
3. 有三年以上的人事行政工作经验。
4. 年龄22-35岁

5.能适应出差，并能独立驾驶和取得合法的驾驶证。
工作时间：早9:00-晚5：30. 中午提供午餐，周末双休，试用期合格后公司购买社保。

上班地址：-四川-绵阳-兴发·江岸公馆3栋