工作职责：
1、组织制定培训学校发展规划，组织制定部门各项管理规范和流程；
2、根据公司整体战略目标，制定培训中心年度、季度及月度业绩指标，并带领团队实现业绩指标。
3、负责全面主持培训学校的运营管理，包括教学、教务和学生续报工作；
4、及时处理学员的投诉、退费等情况，负责中心信息安全及保密管理工作；
5、负责培训中心的组织建设、团队管理，检查、监督、激励、管理员工工作计划执行情况，做好绩效管理工作；
6、负责校区行政事务的统筹、管理和协调工作，负责各项外联（教育及其他行政部门）工作的对接与落实。
任职要求：
1、本科以上学历，师范类相关专业；
2、3年以上校区管理综合管理经验；
3、专业技能强，对市场和客户敏感；
4、具备较强的组织协调能力和人际交往能力；
5、具有较强的领导能力、执行能力和责任心；
6、有同行业管理经验者优先

上班地址：-安徽-合肥-安徽省合肥市包河区滨湖世纪金源商场B区3楼童兜天地3011铺