工作职责：

1、日常业绩目标健康达成

2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行

3、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动

4、做到餐饮门店本品成交率达成/铺货率达成/排面率占优

5、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升

6、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确

7、其他：主管交办事项 岗位要求：

1、年龄学历：18岁以上，高中/中专及以上；


2、工作经验：有快消品销售经验或业务代表经验者优先考虑；


3、专业技能：具备客户服务意识,有从事业务的潜力。

4、有志于长期从事快消品行业，沟通能力强，思维敏捷，执行力强，抗压能力强。
薪酬福利

1、薪酬：提供行业中具竞争力的薪酬，月薪3000-7000元，奖金视业绩达成涨幅；


2、福利：公司提供年终奖、带薪年假、结婚贺礼、生育贺礼、员工慰问、节假日福利等，定期举办公司旅游、拓展等；


3、培训：公司提供完整的培训体系，包括新人入职训练、专业技能训练、管理能力提升训练等；


4、晋升：每年两次晋升以及调薪机会；


5、职业规划：新人业代-关键业代-储备干部-区域主管-部长；



职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期体检、节日福利、员工旅游、交通补助

上班地址：-广西-钦州-广西半宙律师事务所