职位职责描述：

pvt工程师向pvt主管汇报，负责具体vfg的年度质量指标达成，新零件导入，确保按照gqip的时间数据管理要求工作。

1.解决现有车型以及小项目的工程设计类问题（s1/s2, p1/p2项目）：确定并实施影响客户满意度的问题的围堵措施计、确定每个问题的根本原因、制定永久改进措施、进行新的以及改进的零件的性能验证、监控内外数据以及问题的状态（改进前和改进后）、协调认定后的工程更改的试验和试装、准备有关质量问题的设计变更的状态报告和时间计划，支持管理层决策、负责发起临时工程变更并取得授权，以支持解决质量问题/成本降低，实施小项目改进措施、通知产品开发部门相关系统和零件设计工作的改进措施以解决质量问题和降低成本。

2.产品方面，针对目前车型的工程变更和小项目改进提供质量可行性，支持提供整体设计以及制造成本，概念和时间计划，协调产品开发部门在长安福特和供应商处解决并实施工程变更。

3.支持sta，和sta工程师一起推动供应商进行问题分析, 实施ica和pca，并监控改进的效果。

4.支持售后部门，收集售后的三包信息，协助市场问题调查，以及协调产品开发支持售后部门的技术类工作。

5.作为变差减少小组的一员，承担质量改进工程师职责：监控三包，产品问题报告，第三方咨询机构调查结果，新产品质量调查，耐久性跟踪调查以及其他售后和质量部提供的信息。支持对客户满意度影响大的问题的相关决定。使用8d组织并领导跨部门小组解决单一质量议程中的主要问题，尽快实施改进方案。内外部质量数据的追踪。

任职资格：

最低学历要求:本科

外语要求:很好的英语听、说、写的技能，cet4或以上，有能力与全球团队进行英文交流

工作年限:0

其他任职资格:1、有一定的问题解决技巧和经验，尤其是g8d和6 sigma的使用技巧;

2、对具体的vrt，在车辆该部分的设计原理和制造过程上，有一些个人的理解;

3、良好的沟通交流技巧;

4、出色的excel技能。