岗位职责：

1、编制公司行政管理规章制度，监督、检查各项制度的执行情况；

2、建设完善的培训课程体系，针对各类岗位员工设计培训方案并具体实施，负责公司内员工综合素质的提高和核心人才队伍的建设；

3、领导和创建企业文化氛围，举办组织团队文化活动；

4、负责公司各项制度、考核方案、绩效的落地执行；

5、负责公司所有证件、人员证书的申报、年审、续期工作；

6、组织、安排、追踪落实公司级管理会议，并做好相应的记录；

7、管理办公室日常工作，组织对公司办公设备、车辆等行政性资产进行登记、造册和盘点；

8、负责公司各部门的综合协调，组织做好与外部单位的联系、沟通及合作等工作；

任职要求：

1、本科及以上学历，经济学、工商管理学、人力资源学等相关专业；

2、具备5年及以上相关岗位工作经验；

3、性格沉稳、善于处理人际关系，具有较强的逻辑思维能力、沟通能力、服务意识及承压能力；

4、善于沟通，具备较强的组织协调能力、能独立的开展工作；

5、具备较强的计划性和实施执行的能力，具备较强的团队领导能力；

6、熟练使用办公软件，能较好的运用各类函数计算方法。

公司福利：

1、工作时间：周末双休，8小时/天（9：00-18：00，12：30-13：30休息）；包午餐；

2、入职购买五险一金，部分工种另购买相关商业意外保险；

3、享受法定公众节假日、婚假、产假、丧假、年假等相关带薪假期；

4、文体活动：年度体育文化节、年度旅游、部门活动、年会；

5、广州天河营销中心总部每周篮球、羽毛球包场活动；

6、每逢佳节，派发礼品；举办员工生日会，发放生日贺卡及生日礼品；

7、公司增城总部环境优美，丰富的娱乐设施，空调宿舍、热水器；提供三餐。

8、索菲亚培训学院，完善的培训体系。

注：员工均可享受公司的各项福利，不同的办公区域、工种及职务享受福利会适当差别。