岗位职责：
1、负责对接指导分公司产品的月、季、年度业绩指标；
2、对接负责的催收业务产品线，各项业务过程指标、及合规进行监督管理，确保作业合规性、合法性；
3、和全国分公司对接，指导负责的催收业务产品线，进行案件数据分析，把控业绩节点，熟练掌握各种技巧性逼单，确保每月指标达成；
4、定期总结催收经验教训，做好经验萃取和分析，完成总部下发的业绩任务,。

任职资格：
1. 具有3年以上消金持牌机构或商业银行产品催收管理经验；
2. 有催收组长或主管级以上团队管理经验优先；
3. 熟悉不良账款判断、分析、催收、保全等业务流程，对不良账款外包、法律诉讼等催收方式有丰富经验；
3. 具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，结果导向，关注过程； 具备较强的责任心和保密意识，较强的学习能力。
4. 无犯罪记录证、信用良好。
5.人品端正，稳定、执着，心理素质良好，工作态度积极进取，讲求团队精神﹐承压能力强。