岗位职责：
1.编制周期性工作、培训计划（年/季/月/周）并时跟进落实，督促各小队长按要求完成计划内容。
2.及时传达公司重点工作及例会内容，通报近期部门风险和安全隐患，探讨处理方法，推动处理，分享事故案例、客户投诉。
3.负责监督小队长的工作落实情况，每周召开队长例会。
4.每日对各岗位的仪容仪表、值班纪律、工作履职、记录文件等进行检查，及时发现问题并处理。
5.每月对各小队考勤、排班、绩效奖惩情况进行复核工作，善于发现问题并及时整改。
6.负责员工宿舍的统一管理，负责员工外宿的审批。
7.负责落实全体秩序员思想教育，新入职人员“三级安全教育”、岗位职责、员工手册等培训工作。
8.及时处理各类突发事件，超出控制范围时应立即请示报告，紧急情况、突发事件判断正确，处理及时果断，措施得当，能有效控制事态，制定演练计划做好日常演练。
9.负责动火、高空等高危作业的监督管理，对出现违规操作行为的及时制止并上报处理。
10.负责安防器材、应急仓库物品的定期检查、日常使用与管理。
11.配合安全主管完成日常消防巡查巡检、设备维修管理等工作。
12.完成上级交办的其他工作。
应聘条件：
1.大专以上学历，净身高170cm以上，年龄35周岁以下，无纹身；（最少高中/中专学历以上）
2.具有30人以上队伍管理1年以上工作。
3.退伍军人优先；持消防相关证书或有相关物业服务经验优先；具有五星级酒店、航空公司、大型购物中心、甲级写字楼或高档会所客服管理等相关工作经验者优先；
4.有良好的职业形象和气质，具备较强的沟通表达能力且普通话须标准流利，能熟练使用OFFICE办公软件；
5.良好的亲和力和团队协助能力，具有高度的责任心，工作积极主动，具有一定的判断与决策能力、执行能力和抗压力。
薪资待遇：
福利：六险一金、带薪年假、餐饮补贴、节假日福利，年度体检等

上班地址：-广东-深圳-招商银行金融创新大厦