人事档案 绩效管理 薪酬核算 职责描述：1、负责公司人工成本的预算、控制；2、负责公司人员日常薪酬的核算发放及各项奖励的发放；3、依据国家及地方政府相关法规，组织实施与总部建立劳动关系员工的各类社会保险费用扣缴工作；4、汇总总部个人绩效考核结果，并按绩效管理办法计算员工绩效考核成绩，并负责考核结果应用；5、建立总部员工考核档案，作为奖金发放、薪资调整、职务升降、岗位调动、员工职业生涯发展等工作的依据；6、负责公司员工人事手续办理工作，包括：录用、转正、社保、晋升、辞退、退休、内退等；7、负责公司员工劳动合同管理、考勤、休假、人事档案管理等人事管理工作。

联系人：卜女士

上班地址：-甘肃-天水-天水