主要职责：
1、制定并实施子公司的战略计划，以确保公司能够独立运营并实现业务目标。
2、负责制定子公司的业务计划，并确保它们符合公司的整体战略计划。
3、监督和指导子公司的运营，确保它们能够实现业务目标并保持良好的绩效。
4、确保子公司的人力资源计划符合公司总部的要求，并指导人力资源部门实现公司的战略计划。
5、负责制定和执行公司的预算计划，并确保公司的资金需求得到满足。
6、定期与公司总部进行沟通，并向公司总部报告公司的业务情况和财务状况。
7、确保子公司的运营符合公司制定的政策和法规，并采取必要的措施以确保公司业务的安全性和合规性。
职位要求：
1、本科以上学历，具备五年及以上企业管理经验或子分公司管理经验。有医疗、器械行业从业经验者优先。
2、熟悉公司的战略计划和业务计划，并具备良好的沟通和协调能力。
3、具备良好的财务管理和预算计划能力，能够有效地控制公司的资金。
4、具备较强的领导能力和团队管理能力，能够有效地指导和管理子公司。
5、具备良好的沟通技巧和人际关系交往能力，能够有效地与公司总部和其他分子公司进行沟通和合作。

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