岗位职责:
1、常规学习项目运营设计及运营(包括学员管理、会务安排、教学支持、跟进与评估等),学习项目中的知识沉淀与推广应用。
2、移动学习平台管理及数据整合,包括在线学习资源开发、筛选与应用,建立及管理人才档案和数据,社会责任报告数据统筹及报告编写等。
3、学院互联网营销,包括学院各产品的营销策略设计,学院宣传平台建设和管理等。
任职要求:
1、大学本科以上,教育技术学、人力资源、市场营销专业。
2、具有学习产品开发运营、学习平台运营经验,2年及以上大型企业培训主管工作经验。
3、有电子课程开发、图片、视频等处理经验,策划大型活动、互联网营销经验者优先。
4、具备较强的学习技术、运营能力、营销能力、专业创新及沟通能力优先。
该职位发布已超过90天,可能已过期!