1、设定日招聘计划，电话邀约面试；

2、筛选主动投递简历并按要求填写《招聘日报表》；

3、做好面试人员接待及登记；

4、会制作表格及简单文档汇总；

5、面试人员信息更新及时反馈人事经理，通知应聘成功人员；

任职要求：

1、年龄21-38岁有无从业经验均可（年龄不符请勿递）；

2、专业素养高，品行端正，维护公司良好形象；

3、大专及以上学历（不在郑州不能及时面试请勿递）；

4、具备一定学习能力和优秀的沟通能力；

薪资待遇：

薪资结构：底薪3600+级别津贴+福利（月度奖励+季度旅游+商险福利+社保福利+课程培训）

工作时间：

周一至周五（8:30－－12:00； 14:00－－17：30）、周末双休、法定节日正常休。

【介绍】中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿）是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，属中央金融企业。 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和原中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司。 推进综合金融。广纳有志之士！