职位描述：
        1、熟悉培训行业和企业市场培训体系构建及培训工作的相关流程，具有构建现代化培训体系的理念。
        2、合理制订培训计划，并按计划开展课程及店铺培训跟进及考核，店铺培训结果。
        3、对店铺下店培训，人员培训，商品知识培训，员工仪容仪表培训，服务质量以及销售技巧培训等。
        4、编制培训教材，组织区域内培训实施，可独立完成课程讲授 ；

        5、评估课程实施，分析改善要点，提升培训效果并及时反馈；

        6、建立区域内学员培训档案，记录学员成长，完善培训数据库；

        7、在工作过程中对所辖区域人员进行培训指导并发现问题,并及时向培训经理和营运经理予以反馈。
        任职要求：
        1、男女不限，2年以上零售行业培训工作经验，要男装培训和终端销售品牌服装行业培训讲师或培训督导经验为佳；

        2、具店铺销售类人员培训实操经验；

        3、具优秀的培训引导能力和现场呈现能力，熟悉零售店铺管理流程，能结合实际需求开发课件并予以执行；

        4、形象良好，性格开朗，思维敏捷，为人正直，具较强的亲和力和敬业精神，有较强的组织、协调、沟通能力，良好的分析问题和解决问题能力，具较佳文字和语言表达能力；

        5、能接受出差：目前以山东为主；

        6、office 办公技能操作娴熟，擅长ppt，可独立撰写培训方案，较强的培训能力。

上班地址：-广东-广州-越秀区三元里大道499-523a区39号