【岗位职责】
1、负责及时了解掌握国家财税政策，根据政策规范统筹开展财务工作，把控财务系统风险。
2、负责根据公司年度经营和管理目标，制订并领导财务部完成部门年度工作计划。
3、负责制订公司财务组织架构和财务管理模式。
4、负责制订公司《财务人员管理规定》，统一编制、招聘、录用、培训、考核、晋升、淘汰部门员工。
5、负责拟订公司财务人员《职级薪资和绩效考核方案》，报董事会审议通过后执行。
6、负责建立建全公司财务标准化管理体系，制订和完善公司财务管理制度和规范。
7、负责组织制订公司财务年度预算，跟踪反馈财务预算执行情况。
8、负责组织制订公司年度税筹规划，合理分配资金使用渠道，把控税务风险。
9、负责组织开展公司财务核算管理活动，完善和落实财务管理手段，提高财务核算质量，全面真实准确反映公司财务状况和经营成果。
10、负责组织编制提交公司财务报表和财务分析报告，为公司经营决策提供数据支持。
11、负责组织编制公司《财务预算执行情况》，提出合理控制成本费用开支建议。
12、负责制订公司《资金管理制度》，确保资金安全。
13、负责合理配置理财资金，提高资金收益。
14、负责制订《总部费用分摊管理制度》，确保费用分摊真实、准确、合理。
15、负责在预算范围内审核总部财务支出。
16、负责审核总部员工薪资表，确保按时准确发放。
17、负责根据董事会决议，准确核算发放股东分红。
18、负责根据董事会决议，合理规划安排新项目资金使用。
19、负责组织落实财务审计整改意见，跟踪检查总部和分院财务工作整改结果。
20、负责协调开展财务外部事务，与工商、银行、税务、审计和投资者等维护良好沟通和协作，及时掌握行业资讯和动态。
21、负责组织开展公司财务与管理层的沟通和培训工作，提高全员对公司财务管理的认识，促进财务与业务工作的顺畅配合，不断提升财务人员的业务素质，保持财务团队的相对稳定。
【任职要求】
1、年龄32岁-40岁，中大型制造业或连锁企业经验优先考虑；
2、形象特征：身体健康，精力充沛；
3、个性素质：
1）工作原则性和主动性强、具有高度的责任感、敬业乐于奉献。
2）思维严谨、敏捷，有抗压能力。
4、知识要求：
财会本科以上，会计师以上职称。
5、技能要求：
1） 具备全面系统的财务会计和审计等专业知识；
2） 具备丰富的企业管理知识和经验；
3） 熟悉国家财税政策和相关法律法规；
4） 具备较强的风险意识和战略分析选择能力；

上班地址：-广东-广州-紫园商务大厦