岗位职责：
1、招投标与合同相关的信息化表单与系统的管理，包括：已有表单与系统的维护优化改进、新表单与新系统的规划设计落实上线。
2、收集对招投标与合同管理相关制度、操作指引、文件模板的意见，根据优化内容，修订文件并发布，同时更新或新增相应的表单与系统。
3、编写招投标与合同管理相关制度流程与信息化系统操作等的培训或宣传材料，例行组织培训，包括：面向子公司招投标人员的培训、面向采购需求部门的培训、面向供应商的培训等。另外，组织招投标与合同管理人员参加外部培训，提升业务能力。
4、例行统计分析招投标与合同管理的历史数据，编写分析报告。
5、管理招投标与合同管理的服务器共享资料。
6、按时完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、35岁以下，工商管理、供应链管理、市场营销等经济管理类相关专业或安全工程、电子信息、计算机、平面设计等相关专业，***本科及以上学历。（优秀者可视情况放宽年龄和学历限制）
2、具备5年及以上工作经验，精通Word、Excel、PPT操作，具备独立统计分析数据、自主设计排版的能力。
3、具备信息系统开发、测试工作经验者优先，具备宣教工作经验者优先。
4、熟悉事业单位、国有企业招标采购流程，有电子信息、计算机、建筑智能化、机电、咨询服务类等相关项目招标、投标、合同管理或供应商管理经验优先。

专业要求：不限