岗位职责

了解学员情况，负责学员开班内容、开班类型的工作对接，依据学员特点匹配老师，对老师提出相应的备课要求，负责学生的排课，协调各主课老师的上课时间，整理学习计划跟进学员后续服务的协调与管理，负责考务工作，包括并不仅现于办理学员的学习相关的手续，与考试中心对接、学员的考试报名、报名材料对对接和整理，及学员相关信息的录入保管等，为报名的学员提供学习指导和服务负责依实际情况及时更新课表和教务管理系统，及信息同步到相关师资及时收集学员对课程及老师授课表现的反馈，负责教学效果汇总及复盘，为教师考核及产品研发及优化提供依据 完成领导安排的其他工作。

                                    

任职要求

本科及以上学历，教育类专业毕业优先，研究生优先一年以上教务工作经验，教育培训行业经验优先具有较强的执行能力、沟通能力、学习能力、抗压能力、语言文字表达能力无不良嗜好，无违法犯罪记录，责任心强，有团队合作精神