职位目的：依据公司营运政策及程序，制定和落实部门销售计划，培训部门员工共同严格执行公司营运标准，保证团队提供良好的会员服务，从而达到部门的销售及毛利预算。工作职责：协助商场副总经理管理所属部门的商品运营，传递、解释和执行公司服务政策，确保高质量的顾客服务，确保店内系统的正常运作，组织、监督所属实施人员发展培训计划，建立高效团队等。职位要求：大专或以上学历，1-2年主管工作经验，良好的市场洞察力，良好的顾客服务技能，有活力，积极乐观，学习能力强，良好的情绪和压力管理。工作地点：襄阳市樊城区民发广场沃尔玛二、三楼面试电话：************基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用，均可向沃尔玛道德与合规部举报。

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