1、利用电话、系统和邮件等方法收集客户信息;2、分析、捕捉客户培训需求,撰写培训方案;3、通过拜访,演讲和洽谈,深度挖掘需求,影响说服客户,形成购买;4、落实服务合同,协调讲师资源,跟进课程执行,做好客户管理;5、保证应收到账,控制销售利润;6、客户关系的长期维护,促进持续购买;7、积极参加公司各类培训,严格遵守公司相关规章制度。
专业要求:不限
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