一、岗位职责：
1、管理目标客户，对接客户需求。
2、宣传公司形象推广公司产品，做专业的市场指引；巩固老客户，积极开发新客户。
3、通过教学和学习，迅速了解公司产品的结构、性能及相适应的使用工况条件；掌握专业技能。
4、通过教学和学习，快速增长销售技巧及其他相关知识，提升个人销售能力及个人综合素质；
5、完成其他临时性的工作。
二、任职要求
1、本科学历（有泵相关销售经验者可放宽至大专学历）。
2、遵纪守法、形象端庄，对营销工作有强烈的向往和信心。
3、有较强的适应性，能承受一定的工作压力；勇于接受挑战，有强烈的进取心，决心和成功欲望。
4、良好沟通能力，性格活泼外向，无经验要求，为年轻人提供培训学习的平台和成就事业的机会。
三、我们将为你提供：
1、薪酬待遇：
无责底薪（根据个人能力）+销售团队年终平衡基金分配。
2、专业培训：
公司定制完善系统的培训，助你全面提升个人能力（销售代表或业务经理一对一带学，让你能快速成长）。
3、晋升通道：
1）公司提供广阔、清晰、透明的晋升空间，完全靠个人实力和绩效说话。
2）每年度一次职位绩效考核，一次职位晋升考核机制。
3）职位绩效与本年度平衡基金分配挂钩，职位绩效分10个职级确定个人来年基薪酬。
4）、职位晋升通道：销售学徒－－销售代表－－业务经理－－销售主管
4、福利：
1）带薪年休假，国家法定节假日。
2）相应节日以物品形式发放相应过节福利，享受生日福利。
3）五险一金。

专业要求：不限