工作职责:
r 1.培养管理型及专业型人才，培养周期为 2—5 年，培养周期内将结合工作需要及个人意愿，安排在海航航空集团各企业进行轮岗学习。
r 2.根据培养期间的工作表现及绩效考核情况，将推荐优秀的国际管培生至海航航空集团旗下优秀企业工作。
r 任职资格:
r 1.本科及以上学历，需取得相应的学历与学位证书；专业不限，财务、经济、金融、市场、法律、管理、人力资源、语言类等专业优先。
r 2.本科学历为 25 岁（含）以下、硕士学历为 28 岁（含）以下、博士学历为 30 岁（含）以下。
r 3.具备较强的学习能力，品学兼优，在校期间学习成绩优秀，无不良行为记录，获得过国家级奖学金、学校或学院奖学金等奖励的人员优先。
r 4.具备较好的汉语沟通能力，能熟练使用中文进行听说读写及日常的办公。
r 5.生源地为中国香港、土耳其、瑞士、阿联酋、澳大利亚、非洲加纳、比利时及其他欧盟国家。
r 6.持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。
r 7.需提供国籍所在地的无犯罪记录证明。
r 8.爱国诚信、遵纪守法；身体素质良好，吃苦耐劳。
r 9.薪酬面议，公司将提供具有竞争力的薪资水平、专项激励奖励等，奖励上不封顶。
r 10.在享受国家各项法定福利基础上，公司提供人性化且符合航空企业特色的福利待遇。