岗位职责：

1、按照集团管控的要求，负责起草集团的周期性工作计划、工作总结、管理规范、会议报告、集团文件等文字材料；

2、根据集团的发展规划，汇总整理集团各部门、各专业公司年度工作计划和总结，并在实施过程中加强监督与协调；

3、负责集团总裁办公会议和其他重要会议的组织，安排、监督或执行会务统筹；

4、负责总裁出席会议或者活动的所有文字，资料准备及文宣，纪要，备档等工作；

5、对有关总裁召开的各类会议形成的决议及总裁日常做出的决定，做好起草、通知/发布和任务落实工作，并就执行情况向总裁汇报；

6、协助总裁策划/组织/落实公司的社会公共关系/商务/媒体等活动，代表集团执行公司性商务接洽/公关/应酬/接待/外联工作；

7、负责建立集团内外部良好的沟通渠道，负责公司内外重要文件、信息的上传、下达与横向传递；

8、根据集团发展战略，制定并实施集团企业文化建设规划，建立适宜的企业文化和载体，推动企业文化的建设、渗透与传播；

9、协助总裁处理公司各类突发事件，完成总裁交办的其他事宜。

任职要求：

1、形象端正，品格正直，应聘者提交简历，请附带个人清晰生活照；

2、本科及以上学历，CET4证书，五年以上同职位工作经验，有名企同职位工作背景优先；

3、具备较强的执行力、沟通协调能力与全局把控能力，出色的商业判断力和敏锐的商业触觉；

4、具有丰富的人际交往经验，良好的团队协作精神，接受出差。