职位描述
【职位要求】 1.25-45周岁，专科以上学历 2.具有较强的学习能力和沟通能力，思维敏捷，勤奋乐观；
3.具有销售、金融、保险、工商管理实习/工作经验者优先；
4.积极主动，适应能力强，有意向管理层发展；
5.有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，热衷于业务工作，有良好从业意识和服务心态。


【岗位职责】 1.前期，主要学习专业知识，负责客户的售前售后和产品的推广工作，市场的调研及预测；
2.中期，参加公司组织的初级主管训练营，完成市场拓展，新人辅导，团队管理及客户维护的学；
3.后期，组建自己的团队，负责日常管理、培训及激励等管理工作；
4.辅助管理确保各部门工作的照常进行，贯彻落实工作进度，对团队内人员进行督促，工作核查，提高团队服务质量；
5.储备期协助上级主管的工作，团队内部建设，在实践中学习管理经验。


【薪资待遇】 1.薪资结构：底薪+提奖+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训）， 平均月薪10000-20000，部门工资平均在10000以上；
2.工作时间每天8小时 3.主要负责老客户维护，有稳定的客户群体；
4.公司提供商业保险+周末双休（国家法定日休息）；
5.每月公司还有额外激励方案是以现金发放；
6.每个季度公司组织去国内外旅游；
7.公司提供专业的培训，终身免费培训，各职级培训；
8.在校生实习后，毕业时享受直录。
【晋升路线】（公正透明的制度） 1.公司提供完整且系统性的职业规划和培训；
2.作为世界五百强公司，公司的快速发展，提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、 学历晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力；
面试请携带身份证，毕业证，特别优秀者可适当放宽录取条件。

上班地址：-云南-昆明-鑫都韵城6号楼6栋4楼