2024年找董事长助理工作有什么要求？

2024年董事长助理岗位职责

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1、协助董事长制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 2、协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系； 3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向董事长提供具体的解决方案； 5、配合董事长处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作； 6、协助董事长安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；

1、3年以上总经理助理工作经验； 2、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正

要求A：
工作职责：1、参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论；2、收集各种相关信息、数据、情报，为董事长决策带给参考、推荐；3、协调董事长及集团副总经理及各部门、分公司负责人之间的工作关系；4、协助董事长开展各项工作，处理日常事务；5、在授权范围內协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作；6、协助董事长做好企业内部经营管理；7、检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行状况；8、在董事长授权范围內与新闻媒体进行沟通联络;9、负责董事长有关文件的起草、修改、审核整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料负责董事长文件的督办、处理与反馈；10、协助董事长做好工作日程安排及其他工
要求B：
硬性要求：有驾照会开车，有相关政府资源优先！职责描述：1、收集各种相关信息、数据、舆情，为董事长决策提供参考、建议;2、熟悉资本市场运作，能够独立处理与中介机构、监管部门及政府部门的关系3、协助董事长开展各项工作，处理日常事务;5、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈;6、为董事长制定每日工作行程安排同时做好记录和备份，重要活动提前提示董事长;7、协助董事长安排好重要会议和日常会议的组织，并做好会议记录、整理会议纪要和简报;8、公司内部员工及来访人员面见董事长，需要负责向董事长通报，并转达董事长指示;9、安排好董事长的
面试前请依照以上职位要求做好对照，携带好个人简历，以及身份证，毕业证和各类资格证书。