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  • 刚从里边出来,挣得多的都是老板的亲戚朋友或多少能扯上点关系的,外人在里边挣不到钱,干最累的活,拿最少的工资,还整天受欺负,之前有两个二十来岁女员工在里边做品检,结果天天帮人打磨,干了俩月直接就走人了,建议没点关系的最好不要进去,进去容易出来难,还乱扣工资,每个月还得给你调一两个礼拜天当正常班上,反正就是要多坑有多坑

    ——苏州华亚智能科技股份有限公司员工说
  • 骗子,不要去

    ——陕西龙之韵艺术文化发展有限公司员工说
  • 福利不兑现,克扣员工工资,老板、领导、同事人品恶劣

    ——上海艾铭思汽车控制系统有限公司员工说
  • 福利不兑现,克扣员工工资,老板、领导、同事人品恶劣

    ——上海艾铭思汽车控制系统有限公司员工说
  • 福利不兑现,克扣员工工资,老板、领导、同事人品恶劣

    ——上海艾铭思汽车控制系统有限公司员工说
  • 骗人的

    ——武汉中恒建筑工程有限公司员工说
  • 这是个骗子,大家不要相信

    ——武汉中恒建筑工程有限公司员工说
  • 装企未来转型发展之路‘’3D精密导轨式万能装修机〃一个几乎看不到装修工人的装企新模式,他它通过3D打印技术形成的机械手臂来替代人工手臂完成墙体切割、移动拼装、几何尺寸刨平、水电开槽、地面精密找平、腻子批刮、墙地砖铺贴等绝大多数装修苦力活。专利号201820799276.4

    ——成都嘉图建筑装饰有限公司员工说
  • 随着各大装企大鳄的相继倒下装修行业走到今天已经很现实的证明:装修行业绝对不再是低门槛的草莽行业,它需要系统的知识来规范,从签单——到交付的每个环节,从而建立精准的内部流水线以保证客户需求零障碍实现。内部管理零扯皮,由于有了知识才有创新公司产品才有差异化才能提升产品的价值。虽然装修模式千变万化但是做事的方法还是一样客户一个一个的拉~砖是一片一片的贴~墙还是一锤一锤的砸不得不说这是时代的悲剧还是从业

    ——成都嘉图建筑装饰有限公司员工说
  • 感觉公司不正规不要去就对了

    ——陕西龙之韵艺术文化发展有限公司员工说
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  • 扫码支付推广员

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    昆明优泰科技有限公司

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    岗位职责:负责维护公司的企业文化和经营理念,塑造公司形象;负责公司新闻媒体、宣传的组织、接待、实施关系拓展和维护;处理外部公共关系(政府、主要客户等)以及做好公司来宾的接待工作;对公共关系活动的组织与

  • 高级业务运营工程师

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    安吉汽车租赁有限公司

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  • 医药代表/高级医药代表

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    职位描述:1、工作职责:     代表公司进行药品的信息传递、沟通、反馈工作,并完成上级分配的各项任务;    

    施维雅(天津)制药有限公司

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  • 储备干部

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  • 店长/卖场管理

    大专|招1人| ¥6001-8000

    储备项目经理项目概述:“益护动力”是益护健康为全国快速项目推进而成立的专项人才储备计划,旨在通过半年期专项培养,辅导储备人才成为独当一面的项目负责人,培养期分为文化融入、项目跟踪、筹备模拟及实战演练四

  • 财务主管/总帐主管

    初中|招1人| ¥4001-6000

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    大专|招2人| ¥6001-8000

    岗位职责:1、新客户开发、客户维护、项目信息收集整理追踪精装修项目进展,达成销售额等各项指标;2、与本地房地产开发商、精装修商工程客户以及相关建材圈建立并保持良好关系;3、针对具体项目,根据客户需求输

  • 综合门诊/全科医生

    初中|招10人| ¥4000-8000

    岗位职责:1、负责门诊接诊工作以及健康咨询,能独立完成诊断及治疗,关心、体贴患者,细心诊断;2、做好门诊日志登记,记录要求完整、准确、整洁;3、严格掌握药品的适应症、用法、用量、不良反应和注意事项等,

  • 销售代表

    中专|招10人| ¥4001-6000

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  • 区域销售专员/助理

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