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建筑工程项目经理
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佛山市泽明建筑工程有限公司
所属行业:建筑·建材
全面管理工程项目的施工工作,负责工程项目的施工组织计划和统筹,组织工程施工的人力、物力、机械的资源,负责落实工程进度、质量、安全等工作的实施和执行,管理项目施工团队,协调甲方、监理、政府以及其他方方面面的关系,负责工程的结算和施工成本控制工作。为人品行端正,工作作风扎实稳健细致,必须具备良好的组织能...
招聘人数 2人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
项目经理
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成都市第二建筑工程公司
所属行业:房地产,建筑·建材,园
务必将个人简历以附件的形式发送至公司邮箱cdejhr@163.com 1、本科以上学历; 2、建筑装饰、建筑幕墙专业; 3、职位:工程师、一级建造师; 4、业绩:独立完成过三个以上较大型项目; 5、要求:人品优良,懂专业,有较强的项目管理与协调能力,能独立完成较大型建筑装饰或建筑幕墙工程,能吃苦耐劳...
招聘人数 1人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
房产投资顾问
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南京三得益房地产营销策划有限公司
所属行业:房地产
1、中专及以上学历,20;26周岁,身体健康,男女均可,户口不限; 2、吃苦耐劳,诚信务实,善于表达沟通及协调,有良好的亲和力及团队协助精神; 3、对房产或销售有浓厚兴趣和信心,有较强综合学习及适应能力,有志投身于该行业的发展; 4、在执行公司制度方面积极主动、有表率作用,当前形势下,愿意放低姿态...
招聘人数 6人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
房产投资顾问
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顺驰(中国)不动产网络集团有限公司
所属行业:
任职要求:1、优秀的沟通能力,富有开拓创新意识,具吃苦耐劳的精神;2、思维敏捷、性格开朗、有团队协作精神;3、有强烈的责任心,能够在压力下完成任务;4、富有工作激情和热情,学习能力强。加入顺驰,您将获得?优秀的企业文化——"信任尊重、创新挑战、共赢发展"是我们文化的核心;?高效的
招聘人数 20人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
高薪聘房地产经纪人
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南京尊悦置业顾问有限公司
所属行业:中介服务
职位描述: 1、负责连锁店内二手房买卖、租赁等销售工作; 2、负责接待客户、为客户提供相关的咨询服务工作; 3、负责与客户建立良好关系,以维护企业形象。 任职资格: 一、如有您是应届生,公司将应届毕业生纳入“雏鹰培养计划”。 1、融入培训:企业参观、企业发展纪录片观看、团队拓展训练、职场素质提升、工
招聘人数 10人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
市场营销策划总监
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南京安泰投资管理有限公司
所属行业:
市场营销策划总监岗位职责:1、全面把握公司产品的市场状况,了解同行竞争策略与有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据。2、全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行。3、负责拟定销售预测及行销计划。4、负责拟定产品销售价格策略的执行方案,并监督执行。5、全面负责协调营销口与公司其他部门之间的
招聘人数 1人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
毕业生首选!无需经验!入职房产名企!年收入10—30万!改变
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南京尊悦置业顾问有限公司
所属行业:中介服务
职位描述: 1、负责连锁店内二手房买卖、租赁等销售工作; 2、负责接待客户、为客户提供相关的咨询服务工作; 3、负责与客户建立良好关系,以维护企业形象。 任职资格: 一、如有您是应届生,公司将应届毕业生纳入“雏鹰培养计划”。 1、融入培训:企业参观、企业发展纪录片观看、团队拓展训练、职场素质提升、工
招聘人数 10人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
股票交易员/操盘手
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江苏华安投资管理有限公司
所属行业:金融/投资/证券
股票交易员岗位要求:1.全日制普通高校毕业,金融专业优先,应届毕业生亦可; 2.对金融行业有浓厚兴趣,并立志在该行业长期发展;3.具有良好的自律性, 具备良好的心理素质,能够承受高压力的工作; 4.善于学习,勤于思考,有较强的数据分析能力和随机应变能力; 5.如特别优秀者,以上条件可适当放宽。岗位职
招聘人数 5人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
现货经纪人
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广州凯诚企业管理咨询有限公司
所属行业:金融/投资/证券
现货经纪人职位要求:1.对股票,期货,黄金,外汇等金融投资感兴趣,有挑战高薪欲望;2.大专以上学历,一年以上工作经验,具有优秀的沟通能力、团队协作精神以及学习能力。3.具有在证券公司、银行、保险等金融行业工作经验优先;4.具有广泛的客户资源和金融营销经验者优先;5.有较强的市场开拓能力和良好的人际关
招聘人数 2人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
市场策划专员
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南京花津浦餐饮管理有限公司
所属行业:
工作职责:1. 负责组织、参与、推进店铺企划方案的制定,活动计划的实施;2. 负责消费群体的需求分析;3. 负责市场宣传方案及相关文案、海报设计与制作;4. 定期策划组织与实施各类促销活动;5. 定期针对店铺实际推广效果进行跟踪、评估,及时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案
招聘人数 1人 | 学历要求 | 工资待遇 | | 20120527
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