“现在单位按职称评定工资，我想考职称但却发现档案没有转到单位。”刚刚跳槽的孙先生从来没有觉得档案这么重要过。毕业三年了，他应该已是初级职称，但因为档案没转入单位，职称无法考评，也就直接影响到收入。长沙人才市场今天透露，有近一半的求职者不知道自己的档案在哪里，单位也不曾提醒要转档案。

　　“弃档族”档案两个下落

　　孙先生辗转工作了3家单位，竟然一直以为档案会随着自己自动转到新单位。由于是本地人，毕业时不需要迁户口，也想当然地认为人事档案也不要迁移。

　　长沙市人才服务中心负责人透露，随着自主择业的进行，很多大学毕业生的档案意识淡薄，造成“弃档”。也有些人觉得档案管理麻烦，干脆自己保管，造成“死档”。

　　“无论是‘弃档’还是‘死档’，在遇到工资调整、职称评定、缴纳社会保险金、报考公务员等情况时，会发现需要有档案作依据。”工作人员介绍说，“弃档族”的档案有两种下落：一是在人才服务中心“沉睡”，二是可能仍在学校。

　　档案托管有三种方式选择

　　按照湖南的相关规定，毕业生档案托管有三种选择，即：

　　户籍和档案材料转至生源地人事部门，或向学校申请保存户籍和档案，或将档案落户当地高等学校毕业生就业指导中心。

　　对于有就业愿望但尚未就业的毕业生，则适合向学校申请档案留校。

　　此外，毕业生还可根据实际情况与人才服务中心或高等学校毕业生就业指导中心签订代理管理协议，在代理期满前，学生可自愿申请续签或终止协议。