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  • 工作比较轻松自由、管理比较人性化

    ——东莞市双洋电子科技有限公司员工说
  • 非常有人性化,发展前景非常好,公司潜力十足。

    ——陕西国创未来信息科技有限公司员工说
  • 公司氛围很好,大家都是平等交流,没有上下级的距离感,工作大多是任务制,不加班,完成任务基本都是按时下班;

    ——黑龙江盈养记忆科技有限公司员工说
  • 公司环境好,工作氛围轻松,公司很培养个人能力,可以学习到很多,晋升空间也很大,节假日福利多多。生产的产品货真价实,真材实料,效果都很好,是个非常良心的企业。

    ——黑龙江盈养记忆科技有限公司员工说
  • 公司福利怎样福利?五险一金,交通补助,房补,薪假,保险等等,有哪些特别的福利?


    公司的工作节奏怎么样?下班准时吗?平时加班多不多?
    不多

    公司涨工资时长及涨幅?您了解公司的薪酬体系吗?
    很好

    ——励鹰教育员工说
  • 公司福利怎样福利?五险一金,交通补助,房补,薪假,保险等等,有哪些特别的福利?
    正常给予缴纳, 有电脑,交通补, 很不错

    公司的工作节奏怎么样?下班准时吗?平时加班多不多?
    稍微有点加班, 但不多, 互联网公司嘛,加班很正常

    公司涨工资时长及涨幅?您了解公司的薪酬体系吗?

    ——北京闪蝶科技有限公司员工说
  • 还不错 产学研的公司 不会太势力,关系都比较简单

    ——热华能源股份有限公司员工说
  • 技术氛围很好   

    ——北京笛格科技员工说
  • 公司福利怎样福利?五险一金,交通补助,房补,薪假,保险等等,有哪些特别的福利?
    都有双休,五险一金

    公司的工作节奏怎么样?下班准时吗?平时加班多不多?
    准时,几乎没有加班。

    公司涨工资时长及涨幅?您了解公司的薪酬体系吗?
    年终奖金挺高的。

    ——武汉蓝魔方文化发展有限公司员工说
  • 公司福利怎样福利?五险一金,交通补助,房补,薪假,保险等等,有哪些特别的福利?
    五险一金,双休

    公司的工作节奏怎么样?下班准时吗?平时加班多不多?
    上下班准时,看自己工作任务自行上下班

    公司涨工资时长及涨幅?您了解公司的薪酬体系吗?
    年终奖不错

    ——武汉蓝魔方文化发展有限公司员工说
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  • 景观施工图设计师

    招3人| ¥6000-6000

    任职资格:1、园林、建筑或土木工程专业本科学历,2-3年施工图设计经验;2、熟练使用CAD等相关绘图软件,有较强的绘图和总体把控能力;3、熟悉园林景观材料、施工工艺、施工技术以及设计规范;4、具备一定

  • 嵌入式硬件开发工程师

    大专|招1人| ¥17500-25000

    职位职责:开发,并根据客户和项目的需求进行设计更改;根据产品需求在相应的硬件平台上,按照产品开发流程的要求,进行单片机软件的总体设计、详细设计、编码和测试。任职要求:1、计算机、电子、通信、自动化等相

  • 嵌入式硬件工程师

    本科|招1人| ¥15833-23333

    职责以及职权范围*:1.制定硬件相关的设计指导或规范;2.项目中产品的总体设计和新器件选型,关键电路设计认证,可行性分析、设计评审,负责样机验证,主导产品性能如安全、电磁兼容性等测试;3.协助产品经理

  • 中餐厅服务员

    招5人| ¥3000-4000

    岗位职责1、熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。2、替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3、迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意

    武汉华美达光谷大酒店

    包吃包住 带薪年假 年底双薪

  • 售前工程师

    招2人| ¥5000以上

    支持销售人员进行关于系统、网络和安全方面的信息系统集成项目、IT服务项目的相关工作;负责投标过程中技术方案的编写、宣讲,技术部分的技术沟通,答疑。

  • 仓库管理员

    高中|招2人| 面议

    1.具备相关服装仓库保管工作经验,负责整个仓库的进库点数,并对数量和质量进行检查,对短数和有质量问题的物料要及时将信息反馈给生产部门。2.负责各班组的出库,面辅料发放和记录。3.负责外调面辅料的发放工

  • 助理药品销售经理

    大专|招1人| ¥15000-20000

    工作职责1.负责辖区一级商的销售管理:JDE、MIS及回款指标的达成;2.负责辖区二级分销商的协议签订及销售过程的管理;3.当地经销商网络的建立与优化。4.当地重点签约连锁的管理。5.人员管理:商务代

  • 光伏电站站长

    大专|招2人| ¥10000-20000

    1.负责光伏电站安全管理、生产计划管理、技术管理等日常经营管理工作;2.负责运维点内业主关系的的对接、维护,协助项目的续签和二次开发工作;3.负责电站人员管理,制订和完善各项管理制度,加强人员培训管理

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