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  • 刚从里边出来,挣得多的都是老板的亲戚朋友或多少能扯上点关系的,外人在里边挣不到钱,干最累的活,拿最少的工资,还整天受欺负,之前有两个二十来岁女员工在里边做品检,结果天天帮人打磨,干了俩月直接就走人了,建议没点关系的最好不要进去,进去容易出来难,还乱扣工资,每个月还得给你调一两个礼拜天当正常班上,反正就是要多坑有多坑

    ——苏州华亚智能科技股份有限公司员工说
  • 骗子,不要去

    ——陕西龙之韵艺术文化发展有限公司员工说
  • 福利不兑现,克扣员工工资,老板、领导、同事人品恶劣

    ——上海艾铭思汽车控制系统有限公司员工说
  • 福利不兑现,克扣员工工资,老板、领导、同事人品恶劣

    ——上海艾铭思汽车控制系统有限公司员工说
  • 福利不兑现,克扣员工工资,老板、领导、同事人品恶劣

    ——上海艾铭思汽车控制系统有限公司员工说
  • 骗人的

    ——武汉中恒建筑工程有限公司员工说
  • 这是个骗子,大家不要相信

    ——武汉中恒建筑工程有限公司员工说
  • 装企未来转型发展之路‘’3D精密导轨式万能装修机〃一个几乎看不到装修工人的装企新模式,他它通过3D打印技术形成的机械手臂来替代人工手臂完成墙体切割、移动拼装、几何尺寸刨平、水电开槽、地面精密找平、腻子批刮、墙地砖铺贴等绝大多数装修苦力活。专利号201820799276.4

    ——成都嘉图建筑装饰有限公司员工说
  • 随着各大装企大鳄的相继倒下装修行业走到今天已经很现实的证明:装修行业绝对不再是低门槛的草莽行业,它需要系统的知识来规范,从签单——到交付的每个环节,从而建立精准的内部流水线以保证客户需求零障碍实现。内部管理零扯皮,由于有了知识才有创新公司产品才有差异化才能提升产品的价值。虽然装修模式千变万化但是做事的方法还是一样客户一个一个的拉~砖是一片一片的贴~墙还是一锤一锤的砸不得不说这是时代的悲剧还是从业

    ——成都嘉图建筑装饰有限公司员工说
  • 感觉公司不正规不要去就对了

    ——陕西龙之韵艺术文化发展有限公司员工说
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  • 玉溪银行保险部培训讲师

    本科|招1人| ¥3500-5000

    岗位职责:1、组织与实施保险制式培训班的教学工作2、对执行的课程效果进行追踪反馈,了解学员对课程的回馈,以及学员学习后的行为改变3、定期整理分析制作培训运作绩效报告,使领导了解培训运作的情况任职要求:

    中国平安人寿保险股份有限公司云南分公司

    带薪年假 高温补贴 节日福利 五险一金 周末双休 专业培训 做五休二

  • 业务拓展

    本科|招1人| ¥6001-8000

    岗位职责:负责维护公司的企业文化和经营理念,塑造公司形象;负责公司新闻媒体、宣传的组织、接待、实施关系拓展和维护;处理外部公共关系(政府、主要客户等)以及做好公司来宾的接待工作;对公共关系活动的组织与

  • 高级业务运营工程师

    大专|招1人| ¥6000-10000

    岗位职责:1、根据需求,进行运营场景的搭建,从用户、触点、产品、事件等方面进行场景元素的梳理;2、通过大数据支撑,将场景元素进行智能的匹配,输出精准场景运营能力;3、负责项目团队场景运营能力的实施分工

  • 玉溪区域经理/主管

    中专|招1人| ¥5000-6666

    1、负责所负责区域数个店铺的管理,确保店铺符合各项店铺运营标准2、维护、协调与区内商场的关系,解决合作中的问题3、与职能部门协作以提升店铺业绩,负责区内店长的培训与管理能力提升。要求:1、2-3年的服

    昆明亚际贸易有限公司

    出国机会 绩效奖金 交通补贴 节假日福利 年终奖金 生日福利 提供住宿 五险一金 员工旅游 周末单双休

  • 地区经理

    大专|招1人| ¥6000-8000

    职责:1、定期与所负责区域客户进行业务协商及沟通;2、公司产品合作店的签约,产品的配送;3、维护当地渠道畅通,完成公司产品在商业渠道中的铺货与销售;4、管理销售团队的工作,对所辖区域销售目标的完成负责

    海南快克药业有限公司

    餐饮补贴 定期体检 绩效奖金 交通补贴 年终奖金 通讯补贴 五险一金 员工旅游 专业培训

  • 店员/营业员

    高中|招5人| ¥3000-5000

    1.年龄为19-36周岁的女性(有同行业1年以上工作经验且优秀者放宽)2.已婚已育(无离异情况)、未婚未育者优先录用3.有本地户口或有本地住宿,非本地居民需本地担保人担保或提供暂住证4.上下班途中时间

  • 证券/投资客户经理

    本科|招1人| ¥6000-12000

    岗位职责:1、负责客户开发、产品销售等业务推广;2、向客户提供咨询产品和投资咨询服务;3、向客户介绍与证券交易有关的法律、法规、监管部门各种规定、自律规则及公司的有关规章制度;4、法律、法规规定财富经

    光大证券股份有限公司

    带薪年假 定期体检 交通补助 通讯补贴 五险一金

  • 储备干部

    大专|招1人| ¥3000-3400

    您将从事:- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到:- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初2年,理论与实践相结合,

  • 店长/卖场管理

    大专|招1人| ¥6001-8000

    储备项目经理项目概述:“益护动力”是益护健康为全国快速项目推进而成立的专项人才储备计划,旨在通过半年期专项培养,辅导储备人才成为独当一面的项目负责人,培养期分为文化融入、项目跟踪、筹备模拟及实战演练四

  • 医药代表

    大专|招5人| ¥4001-6000

    岗位职责:1、按公司整体营销政策及阶段性业务计划,按步骤落实执行; 2、负责公司产品终端的日常拜访及维护工作; 3、真实、准确地填写并按时上交各类业务报表; 4、负责辖区终端客户的开发和管理; 5、负

    湖南迪诺制药有限公司

    弹性工作 定期体检 绩效奖金 交通补助 年终分红 通讯补贴 五险一金 员工旅游

  • 工程业务

    大专|招2人| ¥6001-8000

    岗位职责:1、新客户开发、客户维护、项目信息收集整理追踪精装修项目进展,达成销售额等各项指标;2、与本地房地产开发商、精装修商工程客户以及相关建材圈建立并保持良好关系;3、针对具体项目,根据客户需求输

  • 工程资料管理

    大专|招1人| ¥4001-6000

    岗位职责:1、按资料控制工作程序,建立工程项目资料档案和数据库并做好工程项目的文件资料管理工作;2、负责项目的各种文件资料的收集、分类、编目整理,按工程管理的行业规定,建立健全统一的、规范化的工程资料

    颐高集团有限公司

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