您将获得：

★优厚的薪酬福利激励：

底薪+提成+个人评优奖金，业务处于高速发展期，机会多

★发展规划：
主管→经理→区域***

★专业知识的培训，个人综合能力快速提升

★健康积极的工作氛围，和谐互助的合作团队

★丰富的团队活动（聚餐/下午茶/户外拓展）

岗位职责

1、协同主持部门日常工作，根据公司的经营状况和要求，制定工作计划，及时完成上级的工作任务。

2、制定各项工作作业流程，并根据业务变化，及时调整人员岗位及作业流程；

3、部门人员管理，做好员工岗位技能培训，并做好员工KPI考核等工作；

4、确保库存的准确率，以及商品的有效期管理；

5、跨部门工作协调，做到部门之间有效沟通并及时修正问题点，提高部门工作效率；

任职要求

1、大专以上学历，具有相关汽配仓库工作经验或4S店配件专员工作经验者优先；

2、能适应公司变化，接受新的挑战；

3、具备良好的管理素质，能有效地安排部门员工工作；

4、具备较强的沟通能力、组织协调能力、能共同为实现经营目标而努力；

5、具备较强的责任心，自我驱动，学习能力强。

上班地址：-浙江-杭州-锦耀大厦