工作职责:
1、负责活动海报设计、内刊的编辑与排版;
2、策划和组织企业文化主题和员工关怀活动,并推动校区文化互动的联动开展;
3、通过图文、视频等多样形式,落实企业文化相关的宣贯、实施、落地及内化的工作项目。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,有企业文化建设相关工作经验优先,对企业文化有一定了解,优秀者可放宽至应届毕业生;
2、性格外向,亲和力,积极主动,具有团队合作精神、创新精神;
3、具备优秀的图像审美能力,擅长平面设计AI、CDR、视频处理PR相关软件优先;
4、具备活动策划执行的能力与经验,较好的组织协调能力。
专业要求:不限
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