岗位职责: 1. 对所有统计分析工作进行统筹安排;
2. 负责制订适用于统计分析工作的SOPs;
3. 协助完成公司有关统计分析工作的规划;
4. 有效对统计岗位员工进行管理,以保证员工工作程序的一致性、 有效性;
5. 沟通协调以保证人员的合理分配和使用;
6. 对独立承接的统计分析项目研究负责(包括项目的执行情况、质量、时间、花费和客户满意度);
7. 发现及培养内部人才,参与招聘外部人才;确保统计部的预算的合理应用;
8. 负责统计分析商务报价、合同审核及支持其他公司和部门内的商务活动;
9.负责统计分析岗位人员的培训及培训效果评估。
任职要求:
一、从业经验要求
具备5年或以上临床方案设计、统计分析工作经验。
二、知识技能要求
1. 统计学、流行病与卫生统计专业硕士及以上学历,博士优先;
2. 熟悉ICH EC/GCP、临床研究相关的法律法规;
3. 统计学知识扎实,具有独立分析问题、解决问题的能力;
4. 熟练使用SAS、STATA、SPSS等统计软件;
5. 较好地统筹规划,协调管理能力,稳重细致,具有主动积极的工作态度,良好的沟通表达能力和团队合作精神;
6.较强英文资料阅读和书写能力。
上班地址:-北京-北京创业大厦B座
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