2024.01.22 发布
人力资源管理
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  • 硕士
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职位描述:

1.负责组织开展人力资源规划编制及实施工作;
2.负责推进落实各层级业绩考核与薪酬分配工作;
3.负责公司绩效管理工作;
4.负责组织开展人才规划制定、人才招聘和引进工作;
5.负责建立完善公司培训体系和课程体系;
6.负责组织开展人才盘点、核心骨干人才库建设;
7.负责组织开展人才梯队建设、关键岗位继任计划。

专业要求:人力资源管理

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最近更新: 2024.01.22
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公司简介:
国机精工

国机精工股份有限公司(国机精工)成立于2013年,股票代码002046。公司隶属于世界500强中国机械工业集团有限公司(国机集团),是国机集团精工业务的拓展平台、精工人才的聚合平台和精工品牌的承载平台

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数据源于找工易用户,更新于2024-4-28

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