2024.01.20 发布
人力资源主管HRBP
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职位描述:
1、负责公司营销中心体系的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务部门的推行和落实。2、协助业务部门完善人力资源管理工作,并帮助培养和发展业务部门各级干部的人力资源管理能力。3、对营销中心的人员进行战略规则,包括招聘、人才培养、员工发展和绩效管理等。4、负责制定员工的薪酬与福利政策,保证公司营销中心给予员工薪酬与福利水平公平、透明、合理。5、制定并执行人力资源项目,如招聘计划、员工关系管理和绩效管理等。任职要求:1、本科学历、专业:人力资源管理、人力资源开发、市场营销2、熟练运用EXCEL、数据分析工具3、良好中文书写和表达能力,有一定英语基础更佳

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最近更新: 2024.01.20
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公司简介:
佛山市安格尔门窗有限公司

part1实力+超前理念,造就行业龙头?以“尊贵、高品质”为理念?以全方位的服务理念引导消费?以精细的做工保证质量?以卓越的质量赢得市场part2创新+卓越科技,锻造行业先锋安格尔积极实施科技兴企战略

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佛山人力资源主管

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最高工资: 50000 /月

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佛山地区

平均工资比

62.2%

全国地区

平均工资比

数据源于找工易用户,更新于2024-4-28

公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息,仅供参考。

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