职责:联系维护即将到期的车险客户，提供车险续保报价、促成。招聘要求:中专及以上学历(条件优秀可放宽)，接受未毕业中、大专实习生，电脑操作熟练，打字28字/分钟，普通话标准，会广东地方语言优先，具备一定表达沟通能力头脑反应快，具备一定抗压能力。待遇 福利1、培训期:现场培训11天，每日补贴40元培训考核通过后在次月工资里发放。2、新人前两个月的薪酬标准:2700(元/月)。根据考核规则来拿。3年终奖:月绩效奖金之和的10%作为年终奖发放;
4、激励:区域团队每月激励，现金、红包、购物卡、奖品;
5、司龄奖:(50-200元/年/月)，季度旅游、节日礼品、享受国家法定节假日、带薪年假;
6、五险:培训结束即可跟公司签订合同，次月即缴纳当地社保五险:实习毕业生签订第三方实习协议，公司为其投保雇主责任保险(保险金额35万)等等。