2022.05.25 发布
人力资源专员
5-7K 查看薪酬>
  • 拉萨
  • 大专
  • 5-10年
  • 2人
  • 性别不限
  • 定期体检
  • 通讯补贴
  • 餐饮补贴
  • 专业培训
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职位描述:

岗位职责:
1.负责集团及下属公司中基层岗位的招聘、面试、选拔工作;
2.负责培训工作的落实执行;
3.负责工资、绩效、奖金的核算工作;
4.负责绩效考核工作的执行与跟进工作;
5.负责劳动合同的签订与日常管理工作;
6.负责员工资料、档案的管理工作;
7.负责与上级公司HR部门的沟通与相关报表提交工作。
岗位要求:
1.大专以上学历,人力资源等相关专业毕业;
2.五年以上大型企业人力资源管理工作经验;
3.侧重招聘与薪酬两个模块工作实践经验;
4.工作风格严谨、细致、认真。

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职位来源:
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最近更新: 2022.05.25
来源网站:
公司简介:
西藏文化旅游(集团)股份有限公司

西藏吞弥文化旅游股份有限公司成立于2012年,注册资金2000万元。公司重点打造的吞巴景区2012年开发建设以来,一期已投入4200万完成了藏文字博物馆建设、水磨长廊修建、吞弥桑布扎故居修复、吞巴庄园

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拉萨人力资源专员

¥ 6833 /月

来自最近一年3份样本数据

最低工资: 4000 /月

最高工资: 10000 /月

25%

拉萨地区

平均工资比

0.2%

全国地区

平均工资比

数据源于找工易用户,更新于2024-5-02

公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息,仅供参考。

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