会展专员面试常见问题有哪些？

会展专员面试常见问题

1、请做一下简单的自我介绍
2、公司选择你的理由是？
3、你为什么会选择这家公司？
4、如果叫你加班，你有什么看法？
5、你能为公司带来什么利益？
6、能否阐述一下本人的优缺点？
7、在团队项目中遇到冲突，你该如何处理？
8、你还有其他问题要问的吗？

请做一下简单的自我介绍

真挚地向您推荐自己!大家好，我叫xx,是xx学院xx专业20xx届即将毕业的一名专科生,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地向您推荐自己。正直和努力是我做人的原则;沉着和冷静是我遇事的态度;爱好广泛使我十分充实;众多的朋友使我倍感富有!我很强的事业心和职责感使我能够应对任何困难和挑战。

公司选择你的理由是？

面试前我对公司招聘的岗位做了初步了解，主要事项主要有xxx、xxx、xxx几部分组成。而这几部分都是在过往的工作中有实践操作的，并且有不错的成效。

你为什么会选择这家公司？

贵公司属于XX行业，同时也会一家创业型公司，很符合我的要求。对于XX行业，我是长期看好并且立志要在这行业长久发展，同时创业型公司对个人能力等方面都有着高要求。因此我向贵公司招聘的XX岗位投递了简历，很荣幸今天与您面对面沟通。

如果叫你加班，你有什么看法？

如果是工作需要或者是自己没有完成当天的任务，那么是可以选择加班的。但同时，我会努力提升工作效率，减少不必要的加班。

你能为公司带来什么利益？

比如你是应聘营销类的职位，可以说：“我从事销售XX年，具备开发大量客户的能力，在上家企业做过XX业绩，同时也会兼顾维护好老客户，开发老客户的新需求和消费。”等等。

能否阐述一下本人的优缺点？

回答个人优点建议提取与应聘职位所需工作能力的契合点，比如应聘新媒体运营，那么可以突出有文字功底、追热点能力、思维活跃等，给到面试官一个直观感受。
在回答个人缺点的时候千万不要太过实诚，有不少人因此丢失即将到手的工作。建议还是从个人应聘岗位入手，说一些不影响工作的小缺点。比如应聘技术岗，那么则可以说自己不太喜欢热闹，平时比较宅等。

在团队项目中遇到冲突，你该如何处理？

面试官主要提高整个问题考察面试者处理冲突的能力以及处理人际关系的能力，因为不管做什么工作，免不了要和不同类型的人来往。
应答参考：在回答是可以简要描述冲突发生的背景，同时谈谈自己是如何采取行动的，然后突出你的行动取得的积极成果。

对于公司，你还有其他问题要问的吗？

作为新进员工，公司是否会先进行相关培训？或者是公司的晋升机制是怎么样的？有幸被公司录用，有没哪些是需要提前学习和准备的？等等。试想哪家企业不喜欢有上进心和学习热情的求职者。