职 责 一 商户经营管理
1、全面负责关于市场经营商户的合同签订、退市入市等相关工作，及对经营商户进行信息登记、考核、审查工作。
2、负责对市场商户的人员组成、商品结构及商品品质的情况进行调研分析。3、负责市场商户装修审核、验收等相关工作。
4、带领部门落实部署商户疫情防控相关工作。
职责二 市场经营规划
1、全面管理市场经营区域的划分，及时调整不合理的布局。充分利用现有地理资源，根据经营项目合理设置、调整摊位，增加市场收入。
职责三 市场经营秩序管理
1、负责商户之间、商户与顾客之间的纠纷调解，保护双方的合法权益，保证市场的正常秩序。
2、及时处理、上报市场内经营管理突发事件、事故。
职责四 制度建设
1、负责市场经营管理制度制定和完善工作，经主管经理审阅批准后督促落实。
2、年终在总结评定上一年度市场经营计划完成情况的同时，根据公司实际情况，完善改进经营管理制度。
职责五 部门管理
1、 根据公司年度经营计划，编制本部门整体工作计划，审批后监督落实。
2、 依据工作目标，进行部门内的工作分解，并指导下属完成。
3、 依据培训计划，组织安排部门员工进行专业学习，跟踪培训实施效果。
4、 依据本部门员工队伍建设要求，提出和审核人员的调配、任免、培训等方面的意见，合理调整部门人员分工。
5、 依据工作目标，对下属工作做出绩效评估并做相应的建议和指导。
6、 依据本部门整体工作计划，编制部门预算并上报，审批后严格执行，控制相关费用。
7、 依据公司企业文化建设相关要求，引导部门员工的价值观，塑造积极向上的企业文化 。
8、 依据公司要求，做好本部门党风廉政建设、安全管理等相关工作。
9、负责本部门精细化管理工作的落实及考核。
10、做好员工思想工作，经常性的开展相互交流活动，创造和谐的经营管理工作氛围。
11、部门固定资产的管理。
12、检查、管控各区域管理员负责的临时摊位收费情况。
13、审核部门档案的工作。
职责六 配合工作
1、负责协助财务部完成经营摊位的缴费工作，指导、监督相关人员完成交费前商户名册、缴费金额的确定，公布交费时间。
2、定期或不定期的协同安保部、工程部等相关部门对市场全体商户进行商品品质、安全、环境卫生等方面进行宣传教育。
3、配合相关展会部门做好全年的展会工作。
4、做好同有关部门的外联工作，积极为商户办理证照，提供服务。
5、配合做好对本部门人员招聘，并审核入职人员素质能力。
6、负责市场广播宣传工作。
7、协助相关部门做好对文化艺术品行业的调研、分析。
职责七 其他
1、 依据区国资委、区统计局等部门相关要求，及时、准确组织、落实相关工作。
2、 完成领导交办的其他工作。
工作经验
1、5年及以上同行业相关工作经验
2、3年及以上同等岗位管理工作经验
知识要求
1、本科及以上学历
2、熟悉国家相关法律、法规；熟悉市场营销、工商管理等业务知识
3、了解市场内商品知识，具有实践工作经验
素质能力
1、熟练使用office办公软件
2、较强的领导、计划、目标分解、组织、协调能力和人际交往能力
3、认真、严谨、公正，责任心强
4、身体健康

专业要求：不限