2024.01.23 发布
003销售储备主管
6-8K 查看薪酬>
  • 杭州
  • 大专
  • 应届毕业生
  • 2人
  • 性别不限
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职位描述:

岗位职责:


1.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作

2.面试人员的邀约和接待

3.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程

4.为主管预约安排面谈的客户;

5.协助主管进行招聘相关资料的收集、整理、分析;


任职资格:


1专科及以上学历;能力优秀者放宽要求。

2可接受优秀应届毕业生

3***、性格开朗、善于与人沟通,有上进心。

4学习能力强、工作认真、有较强的工作事业心与团队合作精神。


福利待遇:


底薪?面试绩效?入职津贴?新人入职津贴?转正津贴?销售人员业绩提点(无需主动销售、纯文职)?六险一金

工作时间:8:30-11.30 13.30-17.30


晋升空间


每一季度一晋升(能力优秀者也可一个月快速晋升)人事助理-人事专员-人事主管-人事经理.-人事总监。


专业要求:不限

该职位发布已超过90天,可能已过期!
职位来源:
以上内容仅为本站快照,最新信息请查看源网站
最近更新: 2024.01.23
来源网站:
公司简介:
中国人寿保险

中国人寿保险股份有限公司是国内最大的专业寿险公司,于2003年6月30日在北京成立,2003年12月17日、18日及2007年1月9日分别在纽约、香港和上海三地上市,是国内首家“三地上市”的金融保险企

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最高工资: 2000000 /月

72%

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平均工资比

数据源于找工易用户,更新于2024-4-27

公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息,仅供参考。

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